Nel cuore delle persone

Desideriamo creare un impatto positivo nella società e migliorare la vita delle persone ogni volta che veniamo in contatto con loro.

Ciò significa agire per migliorare la vite dei nostri dipendenti e delle persone che lavorano con Ontex. Quest’attività comprende la condivisione dei valori in cui crediamo e lo sviluppo di partnership con altri per permetterci di promuovere cambiamenti positivi nelle comunità in cui siamo presenti con il nostro business.

Garantire condizioni di salute e sicurezza sul lavoro

La salute e la sicurezza dei nostri dipendenti è di fondamentale importanza. Ci impegniamo a garantire un posto di lavoro sicuro e sano in modo che i nostri dipendenti possono svolgere le loro mansioni nel miglior modo possibile, possono apprezzare l’azienda ogni giorno e abbiano fiducia nel proprio lavoro.

Panoramica della salute & sicurezza in Ontex

Diversità & pari opportunità

Svolgiamo le nostre attività in tutto il mondo, in oltre 110 paesi. Per questo motivo abbiamo bisogno di una cultura aziendale che sia inclusiva e rispetti le comunità in cui viviamo e lavoriamo. Per i nostri team significa rispettare le diversità dei nostri clienti globali. Crediamo nella diversità perché ogni nostro dipendente è unico e porta nuove prospettive ed idee nel nostro business.

Panoramica della nostra forza lavoro nel 2016

I nostri valori

Uno degli aspetti principali che ci differenzia dagli altri è che crediamo che “ognuno” è più grande di un “team”. Promuoviamo una cultura aziendale in base alla quale ognuno si sente partecipe. Indipendentemente dal livello, ubicazione o funzione, il nostro obiettivo è che tutti i dipendenti Ontex siano in grado di contribuire al nostro successo e si sentano apprezzati per questo. Quindi chi sono le persone che possono aiutarci a definire i nostri valori se non i nostri dipendenti?

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Nel 2015 abbiamo coinvolto la nostra forza lavoro globale a sviluppare una nuova serie di valori aziendali per Ontex. Abbiamo ricevuto oltre 4000 risposte e nel 2016 abbiamo lavorato per consolidare i cinque valori chiave di Ontex: Passione, Affidabilità, Integrità, Iniziativa, Tutti.

I nostri valori

Creazione di partnership globali

Nel 2016 abbiamo avviato una partnership a lungo termine con il Programma WASH dell’UNICEF (Acqua, servizi sanitari e igiene). Questo programma abbraccia un’ampia gamma di attività, come per esempio l’installazione di pompe per l’acqua, l’educazione degli adolescenti sul tema mestruazioni, la diffusione dell’abitudine di lavarsi le mani, la costruzione di bagni e di lavabi per lavarsi le mani nelle scuole e negli ambulatori.

Ulteriori informazioni

Coinvolgimento delle comunità

Operando in tutto il mondo, abbiamo la responsabilità di supportare le comunità in cui svolgiamo le nostre attività: da quelle nelle immediate vicinanze dei nostri impianti a quelle interessate dalla attività di approvvigionamento e vendita.

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Nei nostri impianti di produzione cerchiamo di sviluppare partnership durature con le organizzazioni locali per permetterci si aiutare le comunità a migliorare la qualità delle vita in loco. Ogni anno vediamo nuovi esempi di iniziative locali. Desideriamo alimentare questo entusiasmo e garantire che ogni iniziativa Ontex community abbia il miglior impatto possibile.

1. Ontex Turnov.

Ontex Turnov ha contribuito alla ricostruzione di un parco giochi in uno dei condomini locali a Turnov. Da allora il parco giochi ha offerto un punto di divertimento dove i bambini locali possono giocare.

2. Ontex Turkey.

Ontex Turkey ha donato pannolini per neonati e prodotti per l’incontinenza a istituzioni locali come centri per la formazione e riabilitazione speciali, istituti per le persone svantaggiate e prigioni femminili.

3. Ontex Aalst, Belgio.

Ogni anno tutti i regali aziendali che riceviamo vengo raccolti e diventano i premi per una lotteria per i dipendenti. I fondi raccolti da questa lotteria vengono donati alla fondazione Make-a-Wish che arricchisce la vita dei bambini che vivono in condizioni di pericolose.

4. Ontex Mexico.

Ontex Mexico ha donato prodotti a Casa del Sol, un’organizzazione caritatevole locale che si occupa della protezione dello sviluppo dei bambini in un ambiente sicuro ed armonioso. Casa del Sol accoglie neonati, bambine e bambini dalla nascita fino ad otto anni che sono emotivamente, socialmente ed economicamente vulnerabili.

5. Ontex Russia.

Ontex Russia ha donato oltre 3,5 tonnellate di prodotti sanitari al reparto di immunologia dell’ospedale pediatrico Dima Rogachev. Questa quantità equivale a migliaia di pannolini e mutandine assorbenti.

Svolgere le attività commerciali con integrità

Svolgiamo le nostre attività commerciali in linea con i valori in cui crediamo, soprattutto quello dell’ integrità. Vogliamo operare nel modo giusto - sempre e ovunque - rispettando non solo le leggi ma anche i più elevati standard etici stabiliti nel nostro Codice Etico.

Rapporti e Download

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L’attenzione sulla concorrenza leale

La chiave del nostro successo è rappresentata dalla corretta comprensione delle leggi sulla libera concorrenza e antitrust. Nel corso del 2016 i nostri team commerciali hanno preso parte ad un corso di formazione in classe sulla concorrenza e la legge antitrust. Sono stati organizzati due moduli di e-Learning su “Cartelli e gestione della concorrenza” e “Distribuzione, il poter e le ricerche di mercato” per 340 dipendenti.

Campagna per la conformità

Nel 2016 abbiamo organizzato il primo Giorno Internazionale per la Conformità. La caratteristica principale di questa giornata è stata la possibilità offerta ai nostri coordinatori locali in materia di conformità di incontrare i loro interlocutori e condividere con loro le esperienze in materia e gli approcci locali.

Continueremo ad portare avanti il nostro programma di conformità. Il nostro Codice di Condotta si è concentrato su cinque elementi chiave: informazioni riservate, patrimonio dell’azienda, integrità, lotta alla corruzione e social media.

Apriamo ai nostri clienti una finestra sulle nostre attività sociali

Un’attività commerciale sostenibile si contraddistingue per le condizioni di lavoro correte per tutti gli addetti alla produzione ed alla fornitura dei nostri prodotti. Si tratta di un elemento fondamentale che avvalora la nostra promessa di produrre in modo responsabile.

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Utilizziamo la piattaforma Sedex per condividere le informazioni con i clienti le informazioni relative a quattro aree chiave dei nostri impianti. Queste aree sono: standard occupazionali, salute & sicurezza, ambiente ed etica commerciale.

Per ulteriori informazioni

Lavoriamo con i nostri fornitori per salvaguardare i diritti umani

In Ontex diamo particolare valore alle persone che sono collegate ai nostri prodotti o alle attività legate alla nostra catena di fornitura. Desideriamo essere sicuri che siano rispettati i diritti umani di tutti coloro che partecipano alla catena di fornitura dei nostri prodotti. Per sottolineare questo impegno abbiamo definito un obiettivo per tutti i fornitori diretti di materiali: entro la fine del 2017 dovranno firmare il Codice di Condotta dei Fornitori.

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Ogni anno monitoriamo il rendimento in materia di sostenibilità dei nostri fornitori diretti tramite in questionario online. Sulla base delle risposte ottenute, consegniamo un premio di sostenibilità al fornitore che ha raggiunto i migliori risultati in assoluto. Nel 2016 il vincitore del premio sostenibilità è stato GP Cellulose.